2009年9月11日 星期五

今天不搞笑,今天感概萬千


謙虛,謙虛,驕者必敗。
這陣子我不停地這樣告訴自己。

有些你認為是對的堅持,
在別人眼中可能只是千瘡百孔,殘破不堪的小玩意。

有時候你認為是美的藝術,
對別人而言或許只是殘破圖像的拼拼湊湊,了無新意。

不要認為自己的觀點完美極致。
有時候你的觀點可能可笑至極。

我常常會這樣警惕自己,所以很多時候我保持沉默。
開會中該發言的時候,我可能需要鼓起勇氣才敢發言。有時候可能為了維持無聊的人際關係,為了避免摩擦而選擇當個安靜的偽善者。

當然選擇安靜,也有可能是因為我怕。

我怕我認為不對的地方,很有可能是因為我不夠懂。
我不喜歡自己在不懂的情況下,任意批評他人的作品。

不過有多少人,包括我,選擇放棄了檯面上的發言權,在檯面下卻活躍的批評?
是你嗎?是他嗎?
有時候那個人是我。
礙於職場倫理,礙於避免摩擦,礙於不希望自己被討厭,礙於不想當個Bitch。

所以有時候我覺得我很卑怯。


做人真的比做事難。
你可能會很多事,但是你到底有沒有做好份內的事?

舉廣告生態的例子來說。

假設你雖然是個營業企畫,但其實擁有自小培育的美感及設計功力。
所以你可能常常覺得創意做出來的東西不夠好。
但是今天的你是營業企畫,所以你必須問你自己,你的企劃案寫得夠好,會感動客戶及影響消費者嗎。對客戶有實質幫助,並且能解決問題嗎。邏輯性強,客戶問問題時你能夠馬上回答原因,並且舉一反三嗎。

假設今天的你是個文案,但其實從小是個生意人,擁有計算毛利,懂得預算分配及再加上具有公關人員的特質。
你可能常常覺得業務寫的策略有很多問題。
但是今天的你是文案,當你處在這個位置時,你的文字夠精準,而且具有說服力嗎。基本功作足了嗎。在提案之前曾經寫過幾十個,並且不斷挑戰自己的想法了嗎。千挑百選,絞盡腦汁之後,提案的都是你認為最完美的了嗎。

其實不是很想寫這樣的東西,尤其是公司的人也在看我的部落格。
但是這些日子我一直悶在心裡,所以,讓我寫吧。
但是請大家不要對號入座。

我很不完美,而且有相當多的事情正在學習,真的還很不夠。
所以,當我真正有錯的時候,請你告訴我。
當我不小心把路走錯,把企劃寫偏,看不清很多事的時候。
請你告訴我。
我不喜歡得過且過,所以請你不要輕易的縱容我。
不然我會明明是個小孩,卻認為自己已經才高八斗。

12 則留言:

  1. 所以這不就是有時候人可悲的地方嗎?
    今天搭計程車的時候
    我覺得一個前輩說的很好
    [茶餘飯後大家說三道四他覺得沒什麼,但是如果在工作場合有問題不當場提出來,那才是有問題]

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  2. 茶裡黃:
    最近幾次新人訓練或者部會,記得我都跟大家說,廣告這個行業是最不應該有階級意識,或討論有無經驗的。所以你的上司不一定就比你有idea(咦!說到我自己了),營業也不一定就想不出好的文案,所以,我們要先學會尊重,只是尊重這件事大家都很難做到。另外一個,就是你講的,要先把我們自己專業的部份搞好。唯有真的有料,人家才不敢看不起你。這一點,我之後要寫一篇在我的格裡,關於專業這件事,田村先生教我的是什麼。
    廣告這行業最美妙的,是因為我們要insight,所以常常可以分享很多不同人生活的想法,有時我聽你們在討論,也都聽到很多有趣的想法啊!我覺得idea其實藏在字裡行間,但要有掏金的人把它變成金子呢!

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  3. 接受指教和評論、本来是為人應有的風範、也是追求進歩的方式。只是被“誰”評論指教...。有些人的意見楽於接受、卻不容許某些人的任何指點。 是做人心胸的問題麼? 学校没教耶....Tomo

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  4. 在一個披著廣告公司外皮的地方混了四年
    最近進入了一個或許比較寫實的廣告生態
    才發現自己很模糊的存在這個圈子
    模糊的失去了自己的觀點
    雖然擁有觀點也不一定要表達
    但是經過四年的人體實驗證明
    觀點的確是需要溝通與挑戰的粹煉
    或許也需要搭配對的人、對的氛圍
    不要再憋了
    小茶,我相信你可以的!

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  5. >MASA
    不要說"你的上司不一定比你有idea"啦...
    說真的,您真的是我們大家都比大拇指的上司,真的喔。絕無狗腿之意喔。到現在還沒聽過有任何人說過您的壞話。我也真的打從心裡覺得我其實很好運,才能有您這種上司。有哪個上司會到部下的部落格對部下打氣啊...。
    我覺得我們Team其實大家都很好玩,也常常會有很有趣的想法,但是真的像您所說的,必須要把這些想法化為實際可以執行的東西才行。好想法停留在好想法而胎死腹中,其實真的很可惜呢。
    另外尊重真的很難。尤其是最近打從心底覺得不舒服的時候仍要尊重,帶著面具,真的,好難。

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  6. >偷摸
    哇!難得聽您講認真的話,沒想到還蠻有哲理的哩!
    通常人啊,只接受自己看得起的人的批評,而比較難接受自己看不起的人的指責。
    不知道對不對啦。只是己見。

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  7. >硬漢
    您是在鼓勵我離開嗎?笑
    不過我覺得我現在還不夠,所以還需要磨練...
    雖然環境很重要,不過心態上如果沒有調整好的話,可能到哪裡都一樣啊...
    最近雖然忙的很累,但是很充實。
    我想,每天都感受到自己成長的這個階段,我還能夠在現在的崗位中持續努力個好一陣子呢...
    不過謝謝你,很高興你終於留言給我了。
    之前你還在的時候沒太多機會跟你常談,不過覺得你應該是個可以深談的好對象。
    彼此加油喔。

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  8. >EASON
    這一次我真的覺得有很多隱性的問題,慢慢地,慢慢地發酵出來。本來不是不存在,而只是一直在蘊釀著。
    不過我開始反省是否該更好聲好氣的圓滿解決才是。
    這幾天總覺得很容易上火啊...
    這幾天總想起電通鬼十則的第十則...
    "摩擦を怖れるな、摩擦は進歩の母、積極の肥料だ、でないと君は卑屈未練になる"

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  9. 我來分享一下我的觀點
    我向來覺得
    要有勇氣 誠實說出你的感覺 看法
    因為是誠實的 所以你一定會有你的想法
    我以前從來不說的 以為這是學習 但我後來發現
    說了才會學習 因為有人會跟你意見相佐
    高層會告訴你為何你的想法是安怎安怎的..
    你的勇氣是 就是要說出來 第一手就說出來
    但不是喜歡或不喜歡 而是看法
    就算欣賞也有感覺
    說出來 才會有交流

    我通常選擇不說的時候
    只有兩點
    一個是我沒進入狀況 還沒有想清楚的時後
    第二
    我心中已有答案 爭來無用 所以閉嘴

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  10. >阿鎧
    我真的覺得您說的很對。

    我也是這陣子因為過忙而產生勇氣,才變得比較敢說出自己的想法。當有幾次我說出的想法被採納,或是讓其他人認同時,就會比較有自信,這樣幾次之後,我總算改變了。

    以前常常在想,私底下的我明明就是個活潑到不行,帶動氣氛的康樂股長,為什麼會議上常常會安靜呢。是礙於職場倫理,或是像您一樣,沒有進入狀況還沒有想清楚,所以選擇無言呢。

    不過以後我想,我會在尊重他人的情況下,勇敢說出我自己想法的,謝謝^^

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  11. 好久沒更新了...催一下~

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  12. >EASON
    這麼晚還來催我一下,真叫人感動。笑
    這一兩天真的會來寫啦,嗚嗚嗚。

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